Mathieu Gijbels stimuleert opleidingen

4 jaar 5 maanden geleden

Door  werknemers opleidingen te laten volgen bij SYNTRA, wil industriebouwer Mathieu Gijbels het niveau van het personeel en het bedrijf naar een hoger niveau tillen. “Steeds meer van onze mensen nemen zelf het initiatief om zich bij te scholen”, zegt Chantal Vanaken (47), personeelmanager voor de bedienden.

Mathieu Gijbels kocht bij SYNTRA onder meer al eender de opleidingen Siemens PLC – sturing en Leidinggeven en evaluatiegesprekken. Die laatste opleiding was voor bouwvakarbeiders. “Ons laatste project op bedrijfsniveau is de opfrissing van het Office 2010 – pakket”, zegt Chantal. “Acht groepjes van tien personen volgden lessen om op de hoogte te zijn van de laatste updates. Dat vonden wij noodzakelijk omdat niet iedereen de recentste versie kende. De lessen vonden hoofdzakelijk plaats op de SYNTRA – campus in Genk.”

Bredere blik

“De meeste opleidingen die we aanboden, waren taalcursussen. Omdat de talenkennis beter kon, volgden al onze bediende in 2010 een cursus Frans. Steeds meer werknemers stellen ook zelf de vraag of het bedrijf wil investeren in een bijkomende opleiding. Ze volgt de receptioniste nu haar tweede jaar Sales en Marketing. Ook twee arbeiders volgen nu een avondopleiding. Hiermee behalen ze een Cerga attest (een erkend attest/kwaliteitslabel voor aardgasinstallateur), en dat is winst voor de werkgever en de werknemer.” “Sommige opleidingen zijn niet rechtsreeks verbonden aan de functie die iemand uitvoert, maar kunnen een werknemer wel een bredere blik geven en polyvalenter maken. Dan twijfelen wij niet om die opleiding te betalen, want het is een meerwaarde voor de persoon in kwestie en het bedrijf. In hun opzicht is de samenwerking met SYNTRA erg belangrijk. 

SYNTRA Blog

Blijf op de hoogte van nieuws en events bij SYNTRA Limburg

Naar alle artikels
Koeltechnieker
Artikel

Een goedbetaalde job zonder stress?

Nieuws

Duale ondernemerschapstrajecten van SYNTRA onder de loep op woensdag 28 juni

Het afgelopen cursusjaar heeft het SYNTRA-netwerk over heel Vlaanderen 5 verschillende duale ondernemerschapstrajecten georganiseerd. De beoogde doelgroep zijn jongvolwassenen (18+) met professionele intenties en met affiniteit voor het ondernemerschap.

Nieuws

Nieuwe energie-regelgeving? Wij zijn er klaar voor!

SYNTRA Limburg campus Genk opent in januari 2017 het New Energy Labo. De opening van het labo komt net op tijd, want vanaf 2017 is er een nieuwe energie-regelgeving die invloed heeft op het bekomen van subsidies. Met het New Energy Labo geven we installateurs en techniekers nog meer mogelijkheden om mee te evolueren met de wetgeving en regelgeving binnen de energiesector. Op 12 januari 2017 gingen de deuren van het labo open, Vlaams parlementslid Lydia Peeters was aanwezig voor de uitreiking van de eerste certificaten. 

Event

Pitch fight III: de technisch tekenaars laten zien wat ze kunnen

Op woensdag 27 juni 2018 stellen de cursisten Digitaal Technisch Tekenaar hun projecten voor, een uitgelezen kans om talent te spotten en binnen te halen. Ben je op zoek naar een gemotiveerde starter voor jouw bedrijf? Kom dan jouw witte raaf zoeken op de 3de editie van de Pitch Fight. Ben je cursist, ex-cursist, docent of zelf geïnteresseerd in een opleiding digitaal technisch tekenaar? Dan ben je uiteraard ook meer dan welkom op dit event.

Onze Digitaal Technisch Tekenaars zijn bouwkundige genieën. Bouwaanvragen, 2D tekenwerk , 3D tekenwerk en visualisaties behoren tot hun skills.

Wil jij erbij zijn? Schrijf dan  hier  in.

Event

SYNTRA-Flora 25 juni

De docenten en cursisten van de opleiding ‘Florist’ nodigen u uit op deze fleurige flora-avond. 

Real estate awards
Artikel

SYNTRA Limburg op de Real Estate Awards