Praktijkopleidingen in de kijker tijdens OpenLeertijdDag

6 jaar geleden

Je leert je droomberoep op de werkvloer, je bouwt werkervaring op, je kan meteen al wat bijverdienen, EN je behaalt je diploma secundair onderwijs tegelijkertijd! Dit zijn slechts enkele voordelen van de Leertijd, maar er valt nog veel meer te ontdekken. SYNTRA Vlaanderen organiseert daarom twee ontmoetingsmomenten om jongeren en hun ouders warm te maken voor de Leertijd, het vroegere leercontract. Op 29 maart 2014 openen tal van bedrijven en zelfstandigen hun deuren tijdens de OpenLeertijdDag. Wie na deze introductie meer wil weten over een beroep, kan tijdens de paasvakantie (7 tot 20 april) deelnemen aan de Snuffeldagen. SYNTRA Limburg ging op gesprek bij CKS elektrotechniek waar General Manager Dirk Trippaers getuigt over zijn ervaringen met leerjongen Kenny.

openleertijddag

Dirk Trippaers en CKS, dat actief is in de brede sector van elektrische installaties, kunnen reeds twee jaar vertrouwen op het enthousiasme en de ervaring van leerjongen Kenny. De jongeman, die met behulp van SYNTRA Limburg in contact kwam met het bedrijf, wou niet meer leren vanop de schoolbank. Een on-the-job training, een loon en de vooruitzichten op vast werk spraken hem meer aan. Hij overtuigde zijn, aanvankelijk sceptische, ouders en verdiende zijn pluimen met grote inzet op de werkvloer. Dirk Trippaers, die nog geen seconde spijt heeft van zijn aanwerving, staat dan ook volledig achter de OpenLeertijdDag en de Snuffeldagen. Hij steunt dergelijke initiatieven, evenals de Leertijd, en stelt zijn deuren open voor nieuwe leerjongeren door zijn positieve ervaringen met Kenny. “Dergelijke evenementen bieden een mogelijkheid om geïnteresseerde jongeren te overhalen. Bij CKS zullen ze een rondleiding krijgen, de getuigenis van Kenny horen, en zelfs enkele boeiende technieken kunnen testen. Trippaers wil jongeren en hun ouders zo aantonen dat de Leertijd een goed opleidingsalternatief is voor iedereen die liever al doende leert.

Ouders moeten de stap durven zetten

Volgens Trippaers zijn er genoeg jongeren te vinden voor de Leertijd, maar heerst er soms twijfel bij de ouders. Zij hebben een vertekend beeld van de Leertijd en hebben het vooral moeilijk met hun zoon of dochter van de schoolbank te halen. Dit is een verkeerde instelling aldus Dirk. “Sommige jongeren zijn nu eenmaal niet gemaakt voor de schoolbanken en kunnen beter een stiel leren met de Leertijd voordat hun motivatie volledig weg is.” In het geval van Kenny, heeft de jongeman zelf het initiatief genomen, hij heeft zijn ouders overtuigd. Kenny was, wat Dirk noemt, “nog kneedbaar”, nog niet helemaal bedorven of ontmoedigd door de schoolbanken. “Hij heeft zich dan ook snel aangepast aan de realiteit van het werkleven, hij is zeer leergierig en is daarbij in een goede ploeg terecht gekomen.” Naar de mening van Trippaers ligt de sleutel tot het succes van Leertijd bij de ouders. Met initiatieven als de OpenLeertijdDag en de Snuffeldagen moeten we ook hen overtuigen, want zij geven tenslotte de toestemming aan hun zoon of dochter. ”Er zijn veel slimme jongeren zoals Kenny die door middel van Leertijd een goede vakman kunnen worden. En een goede vakman, die verdient goed en zal altijd zeker zijn van werk. De ouders moeten gewoon durven de sprong te maken. Veel van deze jongens zijn zeer gemotiveerd om bij te leren, alleen niet op de theoretische manier die de scholen hanteren.

Leertijd = een stap voor

Voor Dirk hebben jongeren als Kenny zelfs enkele troeven meer op zak dan schoolverlaters. Hij heeft nu bijna 3 jaar werkervaring, evenals voeling met de realiteit en het werken in teamverband. Met de juiste instelling en het nodige enthousiasme heeft hij bij het solliciteren een grote stap voor op andere schoolverlaters. “Bovendien zal Kenny eveneens zijn diploma secundair onderwijs behalen, wat zekerheid biedt en waar hij altijd op kan terugvallen”, zegt Trippaers. En precies daarom zijn deze 2 initiatieven zo belangrijk. Het Leertijd beroepenaanbod is ontzettend groot, leerjongeren worden professioneel opgeleid/begeleid op de werkvloer, ze verdienen iets bij én 85% is binnen het jaar aan het werk.

Geïnteresseerde jongeren tussen 15 en 25 jaar kunnen zich dus nog steeds inschrijven via de websites.

  • OpenLeertijdDag (29/03/2014) Surf naar www.openleertijddag.be en kies een bedrijf uit de lijst.

  • Snuffeldagen (7/04/2014 t.e.m. 20/04/2014) Surf naar www.snuffeldagen.be en kies een bedrijf uit de lijst.

Voor schoolverlaters hebben we een gelijkaardig systeem namelijk de stageovereenkomst. Hiermee kan je een langlopende SYNTRA opleiding combineren met een betaalde stage.

SYNTRA Blog

Blijf op de hoogte van nieuws en events bij SYNTRA Limburg

Naar alle artikels
Artikel

Online vergaderen? Leer het hier met Microsoft Teams.

Nieuws

SYNTRA Limburg richt alle pijlen op online leren

In de huidige digitale wereld is online leren dé methode bij uitstek om cursisten van op een afstand te bereiken. Online leren is dan ook al langer een optie binnen verschillende SYNTRA-opleidingen. Door de recente maatregelen in kader van het coronavirus of COVID-19, zijn we genoodzaakt om een versnelling hoger te schakelen met onze online mogelijkheden. We zetten onze blik op oneindig en transformeren heel wat van onze praktijkgerichte opleidingen naar online lesactiviteiten. Geen simpele klus voor ons aangezien praktijk voorop staat, maar unieke situaties vragen om creatieve oplossingen.

Artikel

Het sportmanagement-event van het jaar: B-Sportunity

Sport is zoveel meer dan achter een bal aanhollen of op een fiets zitten. In de opleiding sport- en eventmanager ontdekken cursisten de boeiende cijfers, strategieën en organisaties achter populaire sporten.

Op 18 maart 2020 steken deze ijverige cursisten de handen uit de mouwen voor de vierde editie van B-Sportunity. Boeiende namen gaan met elkaar in gesprek over actuele topics uit de sportwereld.

Event

Docent en cursist schrijven samen boek over assertiviteit

Grenzen stellen: het is niet altijd makkelijk. Veel mensen hebben moeite om grenzen te stellen en laten zomaar over zich heen lopen. Het vergt een bepaalde mate van assertiviteit om voor jezelf op te komen en je grenzen openlijk te delen. In het kader van de opleiding Assertiviteit en Sociale Vaardigheden van SYNTRA Limburg schreven Tine Meus en Karen van den Broeck een boek over grenzen stellen. In ‘Een hek voor de buren. Met succes grenzen stellen’ beschrijven de auteurs veertien herkenbare situaties over grenzen stellen en voorzien ze de lezer met tips om er zelf mee aan de slag te gaan.

Tine en Karen stellen hun boek officieel voor op 24 oktober om 19 uur in Thor Park Genk. Inschrijven voor de boekvoorstelling kan via info@anasta.be. SYNTRA Limburg ondersteunt dit initiatief dat ontstaan is in de opleiding Assertiviteit en Sociale Vaardigheden.

Artikel

Foodlab specialist: Een culinaire opleiding op topniveau

Koken is wetenschap, relatief gezien

Als Einstein van koken hield, dan had hij misschien de formule Ei = MC² uitgewerkt.

De topchefs van vandaag hebben veel gemeen met deze bekende wetenschapper.  Chefs op topniveau gaan veel verder dan de ideale cuisson of het perfect dresseren van een bord. Koken op dit niveau is vaak pure wetenschap en die evolutie merken we bij SYNTRA ook. Om in te spelen op de huidige culinaire trends ontwikkelden SYNTRA West-Vlaanderen en SYNTRA Limburg samen een splinternieuwe opleiding: Foodlab specialist. Dit is de eerste erkende opleiding in Vlaanderen waar er met een foodlab wordt gewerkt.

Artikel

De top 10 grafische opleidingen van 2019-2020